13 replies to this topic

[wawamat]

- มีระบบเยอะ แต่ไม่ได้นำระบบมาใช้ ใช้แต่ระบบความพอใจของเจ้าของโรงงาน
- ไม่ปรับเงินประจำปีมา 2 ปีแล้วบอกว่าขาดทุน (แต่ออกป้ายแดง 3 คันพร้อมกัน BMW,BENZ)
- ไม่มีสมาธิทำงานต้องคอยฟังเสียงประตู และต้องคอยเปิดประตูเมื่อเขาจะเข้าห้องทำงาน
- ไม่ได้ดังใจก็ด่า หักเงิน
- เขาบอกว่าไม่สมควรอยู่บริษัทเขา(เพราะมึงอ้วน)
- ในกฏระเบียบเข้างาน 08.30-17.30 น. แต่ให้เข้างานก่อน 08.00 และให้เลิก 18.00 น.(ไม่ได้ OT.)
- การแต่งกายไม่มีเครื่องแบบที่เป็นมาตรฐาน แต่หาว่าผิดกฎแล้วก็หักเงิน

บางคนคงนึกออกแล้วใช่ไหมว่าที่ไหน?
ได้งานใหม่ถึงแม้ว่าเงินไม่เยอะเท่าที่เดิมอยู่ประมาณ 2000 บาท แต่สบายใจกว่า


ที่เขียนมาทั้งหมดไม่ได้ให้เชื่อ แต่อยากระบายเพราะเก็บไว้นานแล้วกลัวกระอัก
มีใครเจอแบบนี้บ้าง
ต้องสัมผัสด้วยตัวเองถึงจะรู้

[iso_man]

ยินดีด้วยที่ผ่านวิกฤติตรงนั้นมาได้ องค์กรแบบนี้ไม่ใช่ไม่มีครับส่วนมากเป็นลักษณะครอบครัวที่พยายามทำระบบให้เป็น Inter แต่ภายในผู้บริหารเองได้พัฒนาให้เข้าใจ System ของคุณแค่สองปีของผม 4 ปี ยังเฉยๆๆเลยครับ 555555555 ดีตรงที่ว่าเขาทำ system จริงจังแค่นั้น โชคดีนะครับ

- มีระบบเยอะ แต่ไม่ได้นำระบบมาใช้ ใช้แต่ระบบความพอใจของเจ้าของโรงงาน
- ไม่ปรับเงินประจำปีมา 2 ปีแล้วบอกว่าขาดทุน (แต่ออกป้ายแดง 3 คันพร้อมกัน BMW,BENZ)
- ไม่มีสมาธิทำงานต้องคอยฟังเสียงประตู และต้องคอยเปิดประตูเมื่อเขาจะเข้าห้องทำงาน
- ไม่ได้ดังใจก็ด่า หักเงิน
- เขาบอกว่าไม่สมควรอยู่บริษัทเขา(เพราะมึงอ้วน)
- ในกฏระเบียบเข้างาน 08.30-17.30 น. แต่ให้เข้างานก่อน 08.00 และให้เลิก 18.00 น.(ไม่ได้ OT.)
- การแต่งกายไม่มีเครื่องแบบที่เป็นมาตรฐาน แต่หาว่าผิดกฎแล้วก็หักเงิน

บางคนคงนึกออกแล้วใช่ไหมว่าที่ไหน?
ได้งานใหม่ถึงแม้ว่าเงินไม่เยอะเท่าที่เดิมอยู่ประมาณ 2000 บาท แต่สบายใจกว่า


ที่เขียนมาทั้งหมดไม่ได้ให้เชื่อ แต่อยากระบายเพราะเก็บไว้นานแล้วกลัวกระอัก
มีใครเจอแบบนี้บ้าง
ต้องสัมผัสด้วยตัวเองถึงจะรู้

[Constantine]

พี่Pop ทนได้ตั้ง4ปี นับถือๆ
มีหักเงินด้วย (+_+)

ทำงานแต่ไม่มีความสุขกับงาน
เป็นผมเจอแบบนี้ปีหนึงก็คงอยู่ไม่ถึง

โชคดีกับงานใหม่นะครับ

[nongnan2229]

ตราบใดที่ยังกินเงินเดือนเค้าก้อจะเจออะไรอีกมากมาย การที่เงินเดือนน้อยกว่าที่เก่า แต่ถ้านายเอาระบบ เข้าใจและพัฒนาไปด้วยกัน เราก้ออยากทำด้วยนะ จริงไหม

[นุกูล]

มีอะไรนอกเหนือจากนี้ด้วยหรือเปล่าครับ
ระดับบริหารถ้าเขาไม่มีดีอยู่บ้าง คงไม่มีบริษัทในวันนี้มั้ง

แต่ถ้าเป็นอย่างนั้นจริงๆ ... จริงๆ ... มันก็น่าเศร้าครับ แต่ยังไงก็ตาม ชีวิตมันต้องสู้ต่อไปครับ พ่อแม่พี่น้องครอบครัว คิดว่าทำเพื่อเขาครับ แล้วกำลังใจของเรามันจะกลับคืนมา สู้ๆ

[Food Safety]

ดีใจด้วยครับ..คิดซะว่า เค้าดีเกินไป หรือเราดีไม่พอก็แระกัน

[wawamat]

ขอบคุณสำหรับทุกประโยคนะค่ะ
อย่างน้อยยังมีคนสนใจที่อ่านข้อความ และเข้าใจ
ดิฉันคิดว่ามันเป็นฝันร้ายมาตั้งนานแล้วค่ะ

ขอบคุณอีกครั้งที่มีคนอ่าน

ตอนนี้ดิฉันได้ที่ทำงานใหม่ทำมาสองเดือนแล้วค่ะ

[younjang]

เป็นกำลังใจให้อีกคนละกันค่ะ!...

[Satookibi]

ยินดีด้วยนะคะ นับว่าโชคดีที่คุณยังหลุดออกมาได้ เป็นกำลังใจให้ค่ะ แต่ขอบอกว่าคุณเก่งมากที่อยู่มาได้ตั้งนาน

[kook_1985]

- มีระบบเยอะ แต่ไม่ได้นำระบบมาใช้ ใช้แต่ระบบความพอใจของเจ้าของโรงงาน
- ไม่ปรับเงินประจำปีมา 2 ปีแล้วบอกว่าขาดทุน (แต่ออกป้ายแดง 3 คันพร้อมกัน BMW,BENZ)
- ไม่มีสมาธิทำงานต้องคอยฟังเสียงประตู และต้องคอยเปิดประตูเมื่อเขาจะเข้าห้องทำงาน
- ไม่ได้ดังใจก็ด่า หักเงิน
- เขาบอกว่าไม่สมควรอยู่บริษัทเขา(เพราะมึงอ้วน)
- ในกฏระเบียบเข้างาน 08.30-17.30 น. แต่ให้เข้างานก่อน 08.00 และให้เลิก 18.00 น.(ไม่ได้ OT.)
- การแต่งกายไม่มีเครื่องแบบที่เป็นมาตรฐาน แต่หาว่าผิดกฎแล้วก็หักเงิน

บางคนคงนึกออกแล้วใช่ไหมว่าที่ไหน?
ได้งานใหม่ถึงแม้ว่าเงินไม่เยอะเท่าที่เดิมอยู่ประมาณ 2000 บาท แต่สบายใจกว่า


ที่เขียนมาทั้งหมดไม่ได้ให้เชื่อ แต่อยากระบายเพราะเก็บไว้นานแล้วกลัวกระอัก
มีใครเจอแบบนี้บ้าง
ต้องสัมผัสด้วยตัวเองถึงจะรู้

เจอคล้ายๆกัน ทำนองนี้เลย แต่ดีหน่อยที่เขาไม่หักตังค์
น้องๆที่เข้ามาใหม่ มาไม่ถึงปี ออกกันหมดเลย
ทำงานด้วยใจนะ แต่พอโบนัสออก(ปีละครั้ง) บอกว่า ขาดทุน
ขาดทุนแต่ ไปเที่ยวเกาหลี ซื้อรถ หลังจากที่โบนัสออก พนักงานที่ทำงานดีดี ก็ออกกันหมดเลย
แต่...ก็ขอเป็นกำลังใจให้ รวมทั้งตัวเองด้วย

[N'Kung]

- มีระบบเยอะ แต่ไม่ได้นำระบบมาใช้ ใช้แต่ระบบความพอใจของเจ้าของโรงงาน
- ไม่ปรับเงินประจำปีมา 2 ปีแล้วบอกว่าขาดทุน (แต่ออกป้ายแดง 3 คันพร้อมกัน BMW,BENZ)
- ไม่มีสมาธิทำงานต้องคอยฟังเสียงประตู และต้องคอยเปิดประตูเมื่อเขาจะเข้าห้องทำงาน
- ไม่ได้ดังใจก็ด่า หักเงิน
- เขาบอกว่าไม่สมควรอยู่บริษัทเขา(เพราะมึงอ้วน)
- ในกฏระเบียบเข้างาน 08.30-17.30 น. แต่ให้เข้างานก่อน 08.00 และให้เลิก 18.00 น.(ไม่ได้ OT.)
- การแต่งกายไม่มีเครื่องแบบที่เป็นมาตรฐาน แต่หาว่าผิดกฎแล้วก็หักเงิน

บางคนคงนึกออกแล้วใช่ไหมว่าที่ไหน?
ได้งานใหม่ถึงแม้ว่าเงินไม่เยอะเท่าที่เดิมอยู่ประมาณ 2000 บาท แต่สบายใจกว่า


ที่เขียนมาทั้งหมดไม่ได้ให้เชื่อ แต่อยากระบายเพราะเก็บไว้นานแล้วกลัวกระอัก
มีใครเจอแบบนี้บ้าง
ต้องสัมผัสด้วยตัวเองถึงจะรู้

ไม่รู้ว่าเป็นนโยบายของเจ้าของกิจการหรือเปล่า เท่าที่เจอมาจะมีแนวทางเหมือนๆ กันหมด คือ บอกพนักงานว่าขาดทุน แต่ตัวเองถอย BENZ ร่นใหม่ป้ายแดง 10 ล้านมา คนในครอบครัวพากันเปลี่ยนรถใหม่ บริษัทสามารถอยู่มาได้เป็ 10 ปี ขาดทุนทุกปี โบนัสมีแต่ออกยาก ชาวบ้านเค้าใช้กันหมดแล้ว เรายังไม่ได้ เกือบครึ่งปีกว่าจะออก ปรับประจำปีก้เช่นกัน เจ้าของกิจการบอกให้ช่วยๆ กันประหยัด (ใครช่วยบอกหน่อยขาดทุนแบบไหนเหรอ ไม่เข้าใจจิงๆ )

[babyfon]

มีอะไรนอกเหนือจากนี้ด้วยหรือเปล่าครับ
ระดับบริหารถ้าเขาไม่มีดีอยู่บ้าง คงไม่มีบริษัทในวันนี้มั้ง

แต่ถ้าเป็นอย่างนั้นจริงๆ ... จริงๆ ... มันก็น่าเศร้าครับ แต่ยังไงก็ตาม ชีวิตมันต้องสู้ต่อไปครับ พ่อแม่พี่น้องครอบครัว คิดว่าทำเพื่อเขาครับ แล้วกำลังใจของเรามันจะกลับคืนมา สู้ๆ

เป็นคำแนะนะที่ดีมากๆ สุดยอดเลยค่ะ อาจารย์

[Junovsky]

ตอนนี้ผมก็เป็นลูกจ้างอยู่ และก็เคยมีปัญหาอย่างนี้เช่นกัน แต่ผมอยากให้มองในมุมของเจ้าของบ้าง ความเสี่ยงทางธุรกิจเป็นอะไรที่ทำให้เจ้าของเครียดได้มากเอาการ ซึ่งลูกจ้างอาจไม่รู้สึกแบบนายจ้าง

ในความคิดผม ผมอยากผลักดันให้ลูกจ้างที่มีหัวอกเดียวกันแบบนี้ เร่งสร้างตัวและเป็นเจ้าของกิจการในเร็ววัน อย่าได้จมปลักกับธุรกิจของคนอื่นเลย จะได้เป็นอีกแรงที่ได้ช่วยเหลือลูกจ้างไทยให้ได้พบกับนายจ้างที่ดี

ส่วนตัวผม เป็นคนปัญญาน้อย คงไปไม่ถึงฝันที่ตั้งไว้ ก็ขอให้บุคคลที่มีอุดมการณ์เช่นเดียวกันได้ช่วยให้ลูกจ้างดีๆได้พบกับนายจ้างดีๆด้วย
เถิด

[Apirut R.]

น่าเห็นใจนะครับที่เจอนายจ้างแบบนี้ แต่ก็โชคดีนะครับที่หลุดออกมาได้
งานที่แรกของผมก็เป็นแบบนี้ ตอนนั้นพึ่งเรียนจบใหม่ๆไม่มีความสุขกับการทำงานเลยครับ
ทนทำอยู่ 2 ปี พอได้งานใหม่มีภูมิคุ้มกันติดตัวมาเป็นประสบการณ์ ก็สบายขึ้นแล้วครับ
รับแรงกดดันได้เยอะขึ้น สู้ๆนะครับ