14 replies to this topic

[moomod]

คือ ทางโรงงานไม่ได้จ้างที่ปรึกษา เพราะมีตุ๊กตาของเอกสารมาแล้ว(เป็นธุรกิจแบบเดียวกัน ในเครือเดียวกัน) แล้วได้รับแต่งตั้งเป็น MR แต่ไม่เคยเจอกรณีที่ต้องทำเอกสารเอง เค้าไม่ยอมรับ DC แล้วตอนนี้ก็หาคนมาเป็นไม่ได้  ก็เลยอยากปรึกษากูรูค่ะ

[Food Safety]

หลายองค์กรก็มีลักษณะเช่นนี้ครับ คือ MR และ DCC ทำหน้าที่ด้วยคน คนเดียว

ซึ่งก็ไม่มีปัญหาอะไร และไม่ติดขัดเรื่องข้อกำหนดใดๆด้วยครับ

[moomod]

หลายองค์กรก็มีลักษณะเช่นนี้ครับ คือ MR และ DCC ทำหน้าที่ด้วยคน คนเดียว

ซึ่งก็ไม่มีปัญหาอะไร และไม่ติดขัดเรื่องข้อกำหนดใดๆด้วยครับ

ขอบคุณมากๆค่ะ ท่านจอมยุทธย่อมมีบาดแผล 

[monrudeenimit]

เคยทำแบบนี้มาเหมือนกันค่ะ 

[moomod]

เคยทำแบบนี้มาเหมือนกันค่ะ 

พึ่งรู้ว่ามันเหนื่อยก็งานนี้เลยค่ะ ต้องวัดฝีมือกันก็งานนี้อีก สุดๆ จริงจริงค่ะ

[rungtiwa_27]

ตอนนี้ก็เป็นทั้งสองอย่างเหมือนกันค่ะ MR & DCC. สู้ๆ ค่ะ

"ไม่ยากเกินความสามารถ ถ้าเราคิดจะสู้"

[iso_man]

ไม่ต้องห่วงมากครับขอให้มีประกาศแต่งตั้งเป็น MR ตามข้อกำหนด 2008 ก็ใช้ได้ แต่ใน version 2015 กำลุ้นอยู่ว่า MR จะหายไปไหมในข้อกำหนด

[Food Safety]

ขอบคุณมากๆค่ะ ท่านจอมยุทธย่อมมีบาดแผล 

 

 

ผมชื่อ Food Safety นะครับ

[จอมโจรจอมใจ]

ข้อกำหนด ISO 9001 เวอร์ชั่น 2008

ข้อ 5.5.2 ผู้บริหารระดับสูง ต้องแต่งตั้งสมาชิกในระดับบริหารขององค์กร เป็นตัวแทนฝ่ายบริหาร

 

มีประเด็นในตีความว่า   สมาชิกในระดับบริหาร  คือใคร  

ครั้งนึงเคยไปสัมมนา  ในที่ สัมมนาตีความว่า  สมาชิกระดับบริหาร  หมายถึง  สมาชิกอยู่ในระดับ 3 level แรกขององค์กร

 

บางบริษัทฯ อาจเป็น  President หรือ Vice President หรือ Director คนใดคนหนึ่ง

บางบริษัทฯ อาจเป็น  MD  หรือ Director หรือ GM คนใดคนหนึ่ง

บลา บลา บลา

 

ประมาณว่า  ถ้า QMR มี อำนาจมาก ระบบคุณภาพขององค์กรนั้นก็ยิ่งมีประสิทธิภาพมากอะไรทำนองนั้น

 

แต่นั่นก็ไม่ใช่ข้อบังคับตายตัวนะครับ

 

ทุกวันนี้ เราจึงเห็น  หลายๆ บริษัท  แต่งตั้งให้ เด็กๆ  เป็น QMR 

ด้วยความที่ขาดประสบการณ์ และ อำนาจสั่งการ

การ implement ระบบ จึงเป็นไปตามยถากรรม 555

[monrudeenimit]

ข้อกำหนด ISO 9001 เวอร์ชั่น 2008

ข้อ 5.5.2 ผู้บริหารระดับสูง ต้องแต่งตั้งสมาชิกในระดับบริหารขององค์กร เป็นตัวแทนฝ่ายบริหาร

 

มีประเด็นในตีความว่า   สมาชิกในระดับบริหาร  คือใคร  

ครั้งนึงเคยไปสัมมนา  ในที่ สัมมนาตีความว่า  สมาชิกระดับบริหาร  หมายถึง  สมาชิกอยู่ในระดับ 3 level แรกขององค์กร

 

บางบริษัทฯ อาจเป็น  President หรือ Vice President หรือ Director คนใดคนหนึ่ง

บางบริษัทฯ อาจเป็น  MD  หรือ Director หรือ GM คนใดคนหนึ่ง

บลา บลา บลา

 

ประมาณว่า  ถ้า QMR มี อำนาจมาก ระบบคุณภาพขององค์กรนั้นก็ยิ่งมีประสิทธิภาพมากอะไรทำนองนั้น

 

แต่นั่นก็ไม่ใช่ข้อบังคับตายตัวนะครับ

 

ทุกวันนี้ เราจึงเห็น  หลายๆ บริษัท  แต่งตั้งให้ เด็กๆ  เป็น QMR 

ด้วยความที่ขาดประสบการณ์ และ อำนาจสั่งการ

การ implement ระบบ จึงเป็นไปตามยถากรรม 555

 

ตอนนี้ที่ทำอยู่ก็เป็น ผช. QMR ค่ะ และมี DCC มาช่วยอีกคน เป็นบริษัทที่ค่อนข้างใหญ่ เจ้านายเลยให้ผู้บริหารระดับสูงดำรงตำแหน่ง QMR ค่ะ

ขนาดนี้ยังไม่ค่อยจะมีประสิทธิภาพเลย หัวหน้างานส่วนใหญ่ไม่ค่อยเชื่อฟังหรือปฏิบัติตาม จะกลัวหรือจะฟังแต่ MD เพราะที่นี่ปกครองกันแบบ "พ่อปกครองลูก" ???? บลาๆๆๆๆ 

[moomod]

ผมชื่อ Food Safety นะครับ

ต้องขอโทษด้วยนะคะ ตอนนี้ก็ศึกษาการใช้งานหน้ากระทู้แบบเก็บไปใช้ไปอยู่ค่ะ ขอบคุณนะคะ

[moomod]

ตอนนี้ก็เป็นทั้งสองอย่างเหมือนกันค่ะ MR & DCC. สู้ๆ ค่ะ

"ไม่ยากเกินความสามารถ ถ้าเราคิดจะสู้"

ต้องสู้จริงๆ ค่ะ เอกสารไม่เท่าไหร่ค่ะ แต่คนนี่อีกเยอะค่ะ ขอบคุณค่ะ

[natee tiemphol]

ตอนนี้ก็เป็นทั้งสองอย่างเหมือนกันค่ะ MR & DCC. สู้ๆ ค่ะ

"ไม่ยากเกินความสามารถ ถ้าเราคิดจะสู้"

 

เหมือนกัน MR&DCC&QA

[iso_man]

การเป็น QMR ไม่ใช่แค่รู้ข้อกำหนดก็เพียงพอ แต่ต้องรู้ทักษะการแก้ไขปัญหาที่เกิด ทักษะการจูงใจ ทักษะการสื่อสาร ถ่ายทอด ทักษะการบริหารคน ดังนั้นทุกอย่างต้องผ่านประสบการณ์มาพอสมควร นอกจากยังควรหาความรู้เพิ่มเติมไม่ว่าจะในโลกออนไลน์ การอบรม การอ่านบทความ แล้วลองนำไปประยุกต์แล้วคุณจะเห็นว่ามันแตกต่างกว่าที่เราผ่านมามากมาย

[moomod]

การเป็น QMR ไม่ใช่แค่รู้ข้อกำหนดก็เพียงพอ แต่ต้องรู้ทักษะการแก้ไขปัญหาที่เกิด ทักษะการจูงใจ ทักษะการสื่อสาร ถ่ายทอด ทักษะการบริหารคน ดังนั้นทุกอย่างต้องผ่านประสบการณ์มาพอสมควร นอกจากยังควรหาความรู้เพิ่มเติมไม่ว่าจะในโลกออนไลน์ การอบรม การอ่านบทความ แล้วลองนำไปประยุกต์แล้วคุณจะเห็นว่ามันแตกต่างกว่าที่เราผ่านมามากมาย

ขอบคุณค่ะ สำหรับคำแนะนำนะคะ จะนำมาพัฒนาตัวเองต่อไปค่ะ