ท่านที่สมัครสมาชิกเข้ามาใหม่ กรุณารอให้ Admin ได้ทำการ Validate การเป็นสมาชิก ภายใน 24 ชม.ของวันทำการ ซึ่งระหว่างที่รอ Validation ท่านอาจจะยังไม่สามารถดาวน์โหลดข้อมูลต่างๆ ได้ หากไม่ได้รับความสะดวก กรุณาอีเมลแจ้ง isothainetwork@hotmail.com

WI คู่มือการฝึกอบรมหน่วยงานบุคคล
#41
Posted 15 July 2014 - 11:29 AM
#42
Posted 15 July 2014 - 03:49 PM
กำลังศึกษาเรื่องนี้อยู่ค่ะ รบกวนส่งให้ด้วยคนนะค่ะ
wilaipornc@sumipol.com
ขอบคุณมากค่ะ
#43
Posted 11 September 2014 - 02:35 PM
ขอบคุณมากครับ
#44
Posted 12 September 2014 - 08:07 AM
ขอด้วยคนค่ะ pgssuk@precise.co.th
#45
Posted 26 September 2014 - 08:53 AM
ลองดู procedure ไปพลางๆก่อนนะครับ ทำไว้นานแล้ว ถ้าใช้ได้ก็ต่อยอดก่อนนะ
ขอบคุณมากครับอาจารย์นุกูล มีหลาย Flow เลยทีเดียว
แต่ที่ชอบมากคือ KUSA Model ครับ.. จะลองไปประยุกต์ใช้ครับผม
#46
Posted 18 October 2014 - 10:55 AM
ขอบมากๆ นะค่ะ ทุกๆ ท่าน
วันนี้เข้ามาโหลด เอกสารค่ะ หน้าที่ใหม่ เทรนเนอร์ ค่ะ
#47
Posted 01 November 2014 - 02:27 PM
ขอบคุณมากๆค่ะ
#48
Posted 01 November 2014 - 04:31 PM
ขอบคุณครับ ใช้เป็นแนวทางได้ดีมากเลยครับ
#49
Posted 21 January 2015 - 09:29 AM
รบกวนด้วยครับ
krit.puinn@hotmail.com
#50
Posted 02 February 2015 - 11:38 AM
ยังขอได้อยู่มั้ยค่ะ HR มือใหม่ค่ะ
nunglucky89@gmail.com
ขอบคุณมากๆเลยนะค่ะ
#51
Posted 12 February 2015 - 10:11 AM
เก็บไว้ศึกษา ขอบคุณครับ
#52
Posted 12 February 2015 - 10:47 AM
Thank you.ค่ะ
#53
Posted 12 February 2015 - 11:40 AM
เป็นประโยชน์แก่ผู้ศึกษาในการนำไปปฏิบัติมากครับ
ขอบคุณครับ คุณนุกูล
#54
Posted 30 April 2015 - 10:16 AM
ขอบคุณมากค่ะ
#57
Posted 02 June 2015 - 09:47 AM
รบกวนขอด้วยคนนะคะ
tmarlo_pack@yahoo.com
#58
Posted 27 June 2015 - 12:03 PM
ขอบคุณครับ pongpanod@pakchongdariy.co.th
#59
Posted 15 August 2015 - 10:29 PM
siriwan_saj@yahoo.com
ขอขอบคุณล่วงหน้านะคะ
#60
Posted 17 August 2015 - 04:24 PM
รบกวนขอด้วยครับ
ming_dekoomyim@hotmail.com
1 user(s) are reading this topic
0 members, 1 guests, 0 anonymous users