ท่านที่สมัครสมาชิกเข้ามาใหม่ กรุณารอให้ Admin ได้ทำการ Validate การเป็นสมาชิก ภายใน 24 ชม.ของวันทำการ ซึ่งระหว่างที่รอ Validation ท่านอาจจะยังไม่สามารถดาวน์โหลดข้อมูลต่างๆ ได้ หากไม่ได้รับความสะดวก กรุณาอีเมลแจ้ง isothainetwork@hotmail.com
![Photo](https://www.isothai.com/forums/uploads/profile/photo-thumb-2623.jpg?_r=1552798554)
การพิสูจน์ QMR
#1
Posted 28 October 2010 - 05:20 AM
อยากทราบว่า Audit มืออาชีพ จะพิสูจน์ทราบได้อย่างไรบ้าง ว่า QMR ท่านนั้นเป็นหนึ่งในทีมผู้บริหารที่ถูกแต่งตั้งจริงๆ
นอกเหนือไปจากการดูหนังสือแต่งตั้งจาก Top Management
#2
Posted 28 October 2010 - 07:49 AM
อยากทราบว่า Audit มืออาชีพ จะพิสูจน์ทราบได้อย่างไรบ้าง ว่า QMR ท่านนั้นเป็นหนึ่งในทีมผู้บริหารที่ถูกแต่งตั้งจริงๆ
นอกเหนือไปจากการดูหนังสือแต่งตั้งจาก Top Management
สวัสดีค่ะ
ไม่ได้เข้ามาซ๊ะหลายวันเลย แวะมาร่วมแชร์ แต่ไม่ใช่ Audit มืออาชีพ นะค่ะ
แต่คิดว่าสิ่งที่ Auditor จะตรวจได้ ก็น่าจะเช่น
1. ทะเบียนประวัติพนักงาน ตำแหน่งงานที่ได้รับการบรรจุ
2. ข้อมูลประกันสังคม
3. หลักฐานการจ่ายเงินเดือน
4. การสุ่มสัมภาษณ์พนักงาน ก็น่าจะทำได้
แฮ่ ๆ ถูกบ้างมัยหนอ รอท่าน Audit มาเฉลยอีกทีดีก่า
![biggrin.gif](style_emoticons/default/biggrin.gif)
![wave.gif](style_emoticons/default/wave.gif)
#3
Posted 28 October 2010 - 08:23 AM
QMR ส่วนใหญ่ก็ระบบ Manager, GM ทั้งนั้น เอาไว้เซนต์เอกสารอย่างเดียว
หน้างานก็ ISO sup, ISO Coo ลุยโลด
#4
Posted 28 October 2010 - 08:33 AM
QMR ส่วนใหญ่ก็ระบบ Manager, GM ทั้งนั้น เอาไว้เซนต์เอกสารอย่างเดียว
หน้างานก็ ISO sup, ISO Coo ลุยโลด
I agree with you.
![smiley-signs007.gif](style_emoticons/default/smiley-signs007.gif)
#5
Posted 28 October 2010 - 08:48 AM
เอง แต่ส่วนตัวที่ทำงานอยู่คือ QMR จริงๆๆดูแลระบบทั้งหมดแทน MD ผู้บริหารรับฟังและสนับสนุน พร้อมให้เราพัฒนาองค์กรไปเพื่อเป้าหมายสูงสุดคือ กำไร แบ่งปันคืนสู่สังคม และพนักงาน
สอบถามเพิ่มเติมได้ที่ chatriwat@hotmail.com
Facebook: poppithai
Tel:089-6834451
#6
Posted 28 October 2010 - 09:36 AM
ส่วนตัวเองมองที่ผังองค์กรก่อนว่าเค้าอยู่ตรงไหน
จากนั้นดูว่าเค้าเป็นส่วนหนึ่งของฝ่ายบริหารหรือเปล่า
โดยดูจากรายงานประชุมต่างๆ ของฝ่ายบริหารว่าเข้าร่วมหรือไม่
และมีบทบาทมากน้อยเพียงใด แล้วค่อยมาดูที่ประกาศแต่งตั้งค่ะ
แต่ QMR ของติ๊กเองก็รอเซ็นต์เอกสารอย่างเดียวเหมือนกันค่ะ หุหุ
#7
Posted 28 October 2010 - 10:16 AM
จากผังโครงสร้างองค์กร / งานที่ระบุไว้ในพรรณางาน
สองอย่างนี้ก็รู้แล้วครับ... ที่องค์กรผมแค่ระดับหัวหน้างาน ก็เป็นผู้บริการแล้ว
เพราะถัดจาก หัวหน้างาน ก็ขึ้นไปเป็นผู้จัดการ ซึ่งใหญ่สุดของโรงงานแล้ว
#8
Posted 28 October 2010 - 01:01 PM
อยากทราบว่า Audit มืออาชีพ จะพิสูจน์ทราบได้อย่างไรบ้าง ว่า QMR ท่านนั้นเป็นหนึ่งในทีมผู้บริหารที่ถูกแต่งตั้งจริงๆ
นอกเหนือไปจากการดูหนังสือแต่งตั้งจาก Top Management
ผมขอแสดงความเห็นตาม Check list แนบ ขออภัยใช้คอมพ์ไม่ค่อยเป็น
Attached Files
#9
Posted 28 October 2010 - 07:32 PM
ไม่ได้เข้ามาซ๊ะหลายวันเลย แวะมาร่วมแชร์ แต่ไม่ใช่ Audit มืออาชีพ นะค่ะ
แต่คิดว่าสิ่งที่ Auditor จะตรวจได้ ก็น่าจะเช่น
1. ทะเบียนประวัติพนักงาน ตำแหน่งงานที่ได้รับการบรรจุ
2. ข้อมูลประกันสังคม
3. หลักฐานการจ่ายเงินเดือน
4. การสุ่มสัมภาษณ์พนักงาน ก็น่าจะทำได้
แฮ่ ๆ ถูกบ้างมัยหนอ รอท่าน Audit มาเฉลยอีกทีดีก่า
![biggrin.gif](style_emoticons/default/biggrin.gif)
![wave.gif](style_emoticons/default/wave.gif)
ชอบคำตอบของน้องแคท คนสวยจังเลย
เพราะถ้า Auditor มาตรวจแบบนี้ได้ จะดีใจมาก เพราะจะได้ รับเงินเดือน ในหน้าที่ QMR กับเค้าซะที
เป็น QMR แล้ว แต่ยังไม่มีทะเบียนประวัติเลย ข้อมูลประกันสังคมกับบริษัทนี้ของเราก็ยังไม่มี ยิ่งหลักฐานการจ่ายเงินเดือนยิ่งไม่มีใหญ่เลย อิอิ หุหุ ++5555
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
#10
Posted 28 October 2010 - 07:34 PM
ขอบคุณครับ อยากให้ตรวจตาม check list แบบนี้ด้วย อ่ะ.....
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
#11
Posted 28 October 2010 - 08:22 PM
อยากทราบว่า Audit มืออาชีพ จะพิสูจน์ทราบได้อย่างไรบ้าง ว่า QMR ท่านนั้นเป็นหนึ่งในทีมผู้บริหารที่ถูกแต่งตั้งจริงๆ
นอกเหนือไปจากการดูหนังสือแต่งตั้งจาก Top Management
ตรวจ DNA ครับพี่ Food
![excited.gif](style_emoticons/default/excited.gif)
Nukool Thanuanram
Mobile Phone: 097.954.4939
Facebook: Nukool Thanuanram
Fanpage: อาจารย์นุกูล วิทยากรสอนคนโรงงาน
LINE ID: nukool2001
E-Mail: nukool2001@gmail.com
เสือพี่เพราะป่าปก ป่ารกเพราะเสือยัง ดินเย็นเพราะหญ้าบัง และหญ้ายังเพราะดินดี "สรรพสิ่งล้วนเกื้อกูลพึ่งพาอาศัย ซึ่งกันและกัน"
#12
Posted 28 October 2010 - 08:27 PM
![excited.gif](style_emoticons/default/excited.gif)
ผ๊ม ไม่ใช่ ฟิล์ม นะ.....
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
#13
Posted 29 October 2010 - 08:55 AM
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
แต่ พี่ คือ เคน ธีรเดช ใช่ไหมครับ
ล้องเล่ง คร้าบๆๆๆ
^___^
#14
Posted 29 October 2010 - 08:30 PM
ล้องเล่ง คร้าบๆๆๆ
^___^
บร้า...อย่าไปเทียบพี่กับเคน ธีรเดช เลยครับโจ้ หน้าตาพี่แค่คล้าย อนันดา อินทรีดำเท่านั้นเอง.... smiley-computer005:
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
#15
Posted 02 November 2010 - 09:20 PM
#16
Posted 02 November 2010 - 09:36 PM
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
![smiley-computer005.gif](style_emoticons/default/smiley-computer005.gif)
ดีน่ะ ยังเป็นอินทรีดำ ไม่ใช่อินทรีด้วน
Nukool Thanuanram
Mobile Phone: 097.954.4939
Facebook: Nukool Thanuanram
Fanpage: อาจารย์นุกูล วิทยากรสอนคนโรงงาน
LINE ID: nukool2001
E-Mail: nukool2001@gmail.com
เสือพี่เพราะป่าปก ป่ารกเพราะเสือยัง ดินเย็นเพราะหญ้าบัง และหญ้ายังเพราะดินดี "สรรพสิ่งล้วนเกื้อกูลพึ่งพาอาศัย ซึ่งกันและกัน"
#17
Posted 03 November 2010 - 08:56 AM
![4228.gif](style_emoticons/default/4228.gif)
#18
Posted 03 November 2010 - 07:39 PM
#19
Posted 03 November 2010 - 11:52 PM
![thankyou.gif](style_emoticons/default/thankyou.gif)
#20
Posted 05 November 2010 - 09:44 AM
จริงๆ คำว่า ขององค์กร อาจไม่ใช่ลูกจ้างประจำก็ได้นะ คือจุดมุ่งหมายคือ อยู่กับองค์กรเป็นส่วนใหญ่ อาจเป็นสัญญาจ้างก็ได้ แต่มาประจำอยู่ที่องค์กรเป็นส่วนใหญ่ ไม่ใช่เข้าวันเสาร์วันเดียว ที่เหลืออยู่โรงงานอื่น อันนี้ก็ไม่เข้าตามวัตถุประสงค์
ส่วนการเป็นทีมของผู้บริหารนั้น ก็ไม่ได้ซีเรียสอะไรมาก องค์กรอาจตีความว่า ตำแหน่ง QMR ของเราเป็นหนึ่งในทีมผู้บริหารอยู่แล้ว (อาจยืนยันโดยผังองค์กร) คือถ้าสวมหมากปั๊บ กลายเป็นทีมผู้บริหาร แต่ถอดหมวกแล้ว อาจจะเหลือแค่เสมียน (ซึ่งจริงๆ แล้วมันไม่ควรหรอกครับ แต่ก็ปฏิเสธไม่ได้ว่า มีแบบนี้อีกเยอะ)
เหมือน คนธรรมดาคนหนึ่ง ถ้าไม่ใส่หน้ากาก ก็เป็นนายโรม ฤทธิไกร เจ้าของโรงน้ำแข็ง..
แต่พอใส่หน้ากาก ก็เป็นอินทรีแดง เป็นต้น (ขอเล่นด้วยคนครับ
![lol.gif](style_emoticons/default/lol.gif)
1 user(s) are reading this topic
0 members, 1 guests, 0 anonymous users