พอดีมีข้อเสนอแนะจากที่ได้ประชุมกัน ได้เสนอว่า ไหนๆ ก็มีงบสำหรับให้ค่าตรวจสำหรับออดิเตอร์อยู่แล้ว หากไม่มีใครอยากเป็นออดิเตอร์ ให้เอางบตรงนี้ไปจ้าง Auditor ข้างนอก มาตรวจแทนหน่ะคะ
ทุกๆท่านมีความเห็นยังไงคะ แล้วมีที่ไหนที่ทำ IQA แต่ Auditor ไม่ใช่พนักงานในบริษัท หรือเปล่าคะ
ขอบคุณทุกความเห็นคะ
ท่านที่สมัครสมาชิกเข้ามาใหม่ กรุณารอให้ Admin ได้ทำการ Validate การเป็นสมาชิก ภายใน 24 ชม.ของวันทำการ ซึ่งระหว่างที่รอ Validation ท่านอาจจะยังไม่สามารถดาวน์โหลดข้อมูลต่างๆ ได้ หากไม่ได้รับความสะดวก กรุณาอีเมลแจ้ง isothainetwork@hotmail.com
รบกวนขอความเห็น เกี่ยวกับ IQA Auditor ด้วยค่ะ
Started by
McocAS
, Aug 06 2010 02:16 PM
3 replies to this topic
#1
Posted 06 August 2010 - 02:16 PM
#2
Posted 06 August 2010 - 03:16 PM
ทำไมไม่พัฒนาศักยภาพของบุคลากรภายในดูละครับ ใช้คนในองค์กรดีกว่า แล้วก็เอางบประมารตรงนี้เป็นการฝึกอบรม และอาจจะมีส่วนหนึ่ง เป็นทุนทดแทนสำหรับ Auditor เพื่อเป็นแรงจูงในให้บุคลากรภายในมีแรงกระตุ้นอยากที่จะมีสวนร่วมในกิจกรรมนี้
#3
Posted 06 August 2010 - 03:21 PM
อันนี้ก็แล้วแต่นโยบายนะครับ ถ้าเห็นว่าเหมาะสมแล้ว ก็ดำเนินการเลยครับ
แต่ผมเห็นด้วยกับคุณ PomPam นะครับ คือน่าจะพัฒนาบุคลากรของเราเองดีกว่า อย่างน้อยก็จะได้เป็นไปตามชื่อคือ Internal audit จริงๆ นะครับ
แต่ผมเห็นด้วยกับคุณ PomPam นะครับ คือน่าจะพัฒนาบุคลากรของเราเองดีกว่า อย่างน้อยก็จะได้เป็นไปตามชื่อคือ Internal audit จริงๆ นะครับ
ลายเซ็น
#4
Posted 06 August 2010 - 03:56 PM
QUOTE(McocAS @ Aug 6 2010, 02:16 PM) <{POST_SNAPBACK}>
พอดีมีข้อเสนอแนะจากที่ได้ประชุมกัน ได้เสนอว่า ไหนๆ ก็มีงบสำหรับให้ค่าตรวจสำหรับออดิเตอร์อยู่แล้ว หากไม่มีใครอยากเป็นออดิเตอร์ ให้เอางบตรงนี้ไปจ้าง Auditor ข้างนอก มาตรวจแทนหน่ะคะ
ทุกๆท่านมีความเห็นยังไงคะ แล้วมีที่ไหนที่ทำ IQA แต่ Auditor ไม่ใช่พนักงานในบริษัท หรือเปล่าคะ
ขอบคุณทุกความเห็นคะ
ทุกๆท่านมีความเห็นยังไงคะ แล้วมีที่ไหนที่ทำ IQA แต่ Auditor ไม่ใช่พนักงานในบริษัท หรือเปล่าคะ
ขอบคุณทุกความเห็นคะ
ขนาดมีค่าขนมให้ด้วยยังไม่มีใครอยากเป็น Auditor อีก นี่ต้องเรียกว่าสายเลือด Auditee 100% กันเลยน่ะครับเนี่ย
จ้าง Secound Party มาตรวจให้ได้เหมือนกันครับ แต่ เจตนาจริงๆของมาตรฐาน เขาต้องการให้เราสร้างทีมของเรามาทำการตรวจบริษัทของเรา เพื่อการพัฒนาอย่างยั่งยืนของบริษัทเรา ประมาณนั้นครับ แต่ถ้ามันลำบากกันมากที่จะขู่เข็นหรือผลักดัน ถ้าเป็นแบบนั้นก็ติดต่อคุณ Dook ไปเป็น Auditor ได้เลยครับ
Nukool Thanuanram
Mobile Phone: 097.954.4939
Facebook: Nukool Thanuanram
Fanpage: อาจารย์นุกูล วิทยากรสอนคนโรงงาน
LINE ID: nukool2001
E-Mail: nukool2001@gmail.com
เสือพี่เพราะป่าปก ป่ารกเพราะเสือยัง ดินเย็นเพราะหญ้าบัง และหญ้ายังเพราะดินดี "สรรพสิ่งล้วนเกื้อกูลพึ่งพาอาศัย ซึ่งกันและกัน"
1 user(s) are reading this topic
0 members, 1 guests, 0 anonymous users